Sînt 287 de candidați pe cele 30 de locuri scoase la concurs de Casa de Pensii Suceava. Este vorba despre concursul pentru ocuparea pe durată determinată a posturilor contractuale de execuție, în scopul realizării acțiunii de evaluare a dosarelor de pensii din sistemul public. Din cele 30 de posturi, 24 sînt pentru absolvenți de studii superioare și șase pentru absolvenți de studii medii. Directorul Casei de Pensii Suceava, Constantin Boliacu, a declarat, la Radio Top, că la prima categorie sînt 232 de candidați, iar la cea de-a doua 55. El a afirmat: „Niciodată nu m-am așteptat la un un număr așa de mare de candidați. Se vede că există o cerere foarte, foarte mare de locuri de muncă”. Directorul Boliacu a mai spus că problema este aceea că fiind numeroși candidați nu se știe unde va putea fi susținută proba scrisă de luni, 6 septembrie. E necesar un spațiu generos, mai ales că trebuie respectate și măsurile impuse de pandemia de COVID-19. Va fi și o probă orală. Viitorii angajați vor avea de evaluat și introdus în sistemul informatic dosarele a 148.000 de pensionari cu 155.000 de pensii. Angajările se vor face imediat după finalizarea concursului și vor fi valabile pînă pe 31 decembrie 2022. Salariul net este cuprins între 2.500 și 3.700 de lei.
9 pe loc pentru un post la Casa de Pensii!
